協同推進、 共促發展，集團與揚州大學校企合作再上新高度
揚建網訊（人力資源部 張凱/文 沈家華/攝）為深入推進校企產學研全面合作，3月16日下午，集團與揚州大學在建設大廈聯合舉行“兼職教授”聘任、“深化產學研合作框架協議”簽訂暨“江蘇省博士后創新實踐基地”掛牌儀式。揚州大學黨委書記姚冠新、黨委副書記葉柏森，揚州大學建工學院黨委書記顧建國、院長肖鵬等校、院領導，市城鄉建設局成自勇副局長、市人社局嚴仁法處長等政府主管部門領導，集團董事長曹德榮、黨委書記康往東、總經理鄒厚存等集團領導參加了活動。活動儀式由集團總經理鄒厚存主持。
集團黨委書記康往東在歡迎致辭中，代表集團對揚州大學、政府主管部門各位領導的到來表示熱烈的歡迎，對相關方面一直以來給予揚建集團的關心、幫助和支持表示了衷心的感謝，并代表在揚建工作的所有揚大畢業生，對敬愛的老師表達了感恩之情。
活動中，揚州大學建工學院院長肖鵬教授宣讀了《關于聘任曹德榮同志為揚州大學建筑科學與工程學院兼職教授的決定》；揚州大學黨委副書記葉柏森教授向集團曹德榮董事長頒發了“兼職教授”聘書；揚州大學建工學院肖鵬院長與集團鄒厚存總經理簽訂了雙方《深化產學研合作框架協議》；揚州大學葉柏森副書記與集團曹德榮董事長，共同為“江蘇省博士后創新實踐基地”揭牌。
集團董事長、揚州大學建工學院兼職教授曹德榮在講話中，再次對揚州大學將“江蘇省博士后創新實踐基地”落戶揚建、與我集團簽署深化產學研合作協議、并聘任他本人為建工學院兼職教授，表示了最誠摯的感謝。他重點從3個方面表達了對揚州大學的感謝之情：一是感謝揚大對揚建集團和他本人的高度認可。“兼職教授”的聘任，充分體現出揚大對揚建集團“成就員工、回報股東、發展揚建、造福社會”經營理念的認可，對“江蘇揚建、建筑經典”品牌戰略的認可，對揚建集團“穩健求發展、創新謀百年”運營質態的認可；它不僅是屬于個人的榮譽，更是屬于全體揚建人的榮譽。二是感謝揚大對揚建發展一如既往的關心支持。十九大報告中，習總書記提出“要深化產教融合、校企合作”；本次揚大與揚建的產學研深層次合作，是產教融合發展的積極嘗試，是對十九大精神的及時呼應，也是雙方多年來持續深化校企合作的一種水到渠成的升華。今后，揚建集團將充分發揮企業主體作用，借助揚大科研優勢，強化建筑工業化基地、結構創新實驗平臺、生產性實習實訓就業基地建設，促進實現揚大建工學院人才培養供給側和揚建集團企業需求側結構要素的全方位融合。三是感謝揚大更進一步的信任與重托。隨著“江蘇省博士后創新實踐基地”的落戶，揚建集團繼江蘇省企業研究生工作站、企業院士工作站之后，又多了一份社會責任。揚建集團將始終堅持“人才是企業第一資源”的理念，不負重托、不辱使命，雙方共同努力把基地建設好，為揚大博士后培養做出貢獻。同時，也期望博士后們能將揚大嚴謹踏實的治學風范留在揚建，帶給揚建人更多的智慧、啟發和思考，不斷轉化為推進企業穩健發展的原生動力。
揚州大學黨委書記姚冠新教授最后作重要講話。他對活動各項議程的圓滿舉辦表示贊賞，對揚建集團良好的運營質態表示肯定，對集團曹德榮董事長獲聘揚州大學“兼職教授”表示了祝賀。他在講話中指出，作為百年名校、改革名校、規模大校、發展中的強校，揚州大學堅持解放思想，推進綜合改革，注重以人為本，加強內涵建設，正大力推進“規模大校”向“內涵強校”、“改革名校”向“質量名校”的轉變，朝著“國內一流、國際知名、特色鮮明的高水平研究型大學”目標闊步邁進。校企合作、產教融合是促進高等教育融入國家創新體系和新型城鎮化建設、促進經濟社會協調發展的重要舉措，揚州大學特別是建工學院與揚建集團在校企合作方面一直保持著緊密聯系，希望雙方繼續充分利用資源優勢，不斷加大人才培養力度；加強科研平臺共建，圍繞科技進步創新、技術難題攻堅、成果研發應用深化產學研全方位合作；強化組織協調，定期溝通協商，促進相關合作項目逐項落地；將揚大相關專業的科研師資力量作為揚建集團柔性的科研人員，發揮好揚建集團實踐創新平臺的作用，促進供需對接和流程再造，構建校企合作長效機制，推進高等教育和實體產業聯動發展。
堅苦自立，是百年揚大的精神特質，也是揚建集團六十五載的奮斗情懷。新時代的揚大人銳意進取、進德修業，新時代的揚建人同樣匠心獨運、奮進昂揚。當分別代表揚州教育界最高水平和建筑界最強實力的雙方再次攜手深化合作，一定能夠更好地順應新時代、迎接新挑戰、把握新機遇，為幸福揚州的建設、建筑強市的打造培育更多的高端優秀人才，為揚建集團乃至揚州建筑業的轉型升級、跨越發展贏得更多的創新成果、確立更多的核心優勢，共同實現新時代、新起點的高質量發展！
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